濟南邦得人力資源有限公司公開(kāi)招聘國有企業(yè)勞務(wù)派遣工作人員簡(jiǎn)章
瀏覽次數：0 日期：2022-01-19
濟南邦得人力資源有限公司
公開(kāi)招聘國有企業(yè)勞務(wù)派遣工作人員簡(jiǎn)章
為滿(mǎn)足公司人力資源需求和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，濟南邦得人力資源有限公司現面向社會(huì )公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員2名?，F將招聘工作有關(guān)事項公告如下：
一、崗位名稱(chēng)及數量
科研技術(shù)崗1名
行政文秘崗1名
二、崗位職責及任職資格
1、科研技術(shù)崗-崗位職責：
（1）負責園區實(shí)驗室安全管理與監督工作；
（2）負責園區大型儀器設備開(kāi)放共享管理工作；
（3）負責園區設備資產(chǎn)管理工作；
（4）協(xié)助配合園區實(shí)驗室規劃與建設工作；
（5）其他與實(shí)驗室建設發(fā)展相關(guān)以及部門(mén)其他相關(guān)工作；
（6）完成領(lǐng)導安排的其他工作。
2、科研技術(shù)崗-任職資格：
（1）本科及以上學(xué)歷，生命科學(xué)、生物技術(shù)、醫學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
（2）有從事相關(guān)醫學(xué)研究、試驗或實(shí)驗室管理等經(jīng)驗者優(yōu)先；
（3）35周歲以下；
（4）工作細致認真，有較強的溝通協(xié)調以及語(yǔ)言表達能力，服從領(lǐng)導安排，責任心強。
3、行政文秘崗-崗位職責：
（1）負責各類(lèi)會(huì )議的組織、安排、會(huì )務(wù)管理，做好會(huì )議記錄等文書(shū)工作；
（2）負責各類(lèi)公文、會(huì )議紀要、領(lǐng)導講話(huà)稿、總結匯報材料、PPT稿件等綜合性文書(shū)的撰寫(xiě)工作；
（3）做好企業(yè)內外文件的收發(fā)、登記、傳遞、催辦、歸檔等工作；
（4）完成領(lǐng)導安排的其他工作。
4、行政文秘崗-任職資格：
（1）本科及以上學(xué)歷；
（2）具備較強的文字功底、文案撰寫(xiě)能力，精通各種辦公軟件；
（3）35周歲以下；
（4）主動(dòng)性強，吃苦耐勞，思維清晰，反應敏捷，能獨立完成工作，具有良好的學(xué)習能力。
三、網(wǎng)上報名
報名時(shí)間：2022年1月19日--1月26日下午16:00。
報名方式：應聘人員需在濟南邦得人力資源有限公司網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.mwltw.com/）“在線(xiàn)求職”欄目中登記報名，無(wú)此流程視為無(wú)效報名（注：應聘人員網(wǎng)上報名務(wù)必填寫(xiě)清楚“應聘單位”和“應聘職位”，例：“應聘單位”處應填寫(xiě)“濟南邦得人力資源有限公司”，“應聘職位”處填寫(xiě)“行政文秘崗”）。
四、資格審查
1、資格審查資料
報名提交成功后，請將資格審查資料于2022年1月26日下午16時(shí)前發(fā)送至郵箱：15069120512@163.com，郵件主題統一按照“報考崗位+考生姓名+手機號碼”格式命名。
應聘人員須提供的資格審查材料主要有：
(1)《報名表》一份（需粘貼本人近照，詳見(jiàn)附件1）；
(2)學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)（如有請如實(shí)提供），原件掃描件一份；
(3)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》掃描件一份（須國家承認的全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/查詢(xún)并打?。?；
(4)有效二代身份證原件掃描件一份。
(5)相關(guān)執業(yè)資格證書(shū)
2、資格審查方式
本次資格審查統一采用線(xiàn)上資格審查方式進(jìn)行。資格審查結束后，將通過(guò)電話(huà)通知面試，未通過(guò)資格審查者，應聘材料不予退回，面試不再通知。同時(shí)對應聘人員的資格審查將貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，報考者需誠信報考，不得弄虛作假，如經(jīng)查實(shí)為虛假內容和材料，取消面試或聘用資格。
五、面試
面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
六、體檢
根據考試總成績(jì)排名，各招聘崗位按1:1的比例等額確定體檢人員，體檢由濟南邦得人力資源有限公司組織實(shí)施，體檢標準按照國家有關(guān)規定執行，體檢費用由個(gè)人承擔。除特殊情況經(jīng)招聘單位同意外，應聘人員不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進(jìn)行，復檢只能進(jìn)行1次，結果以復檢結論為準。
七、聘用及待遇
新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期按照國家有關(guān)法律法規規定執行。試用合格的予以留用，試用不合格的解除勞動(dòng)合同。
科研技術(shù)崗6000-7000元
行政文秘崗5500-6500元
雙休，享受?chē)乙幎ǖ纳鐣?huì )保險待遇。
八、其他事項
1.資格審查貫穿整個(gè)招聘、崗前培訓及用工過(guò)程，報考者需誠信報考，不得弄虛作假，如經(jīng)查實(shí)為虛假內容材料，即刻取消報考、聘用資格。
2.所有應聘人員報名資料均不予退還，由濟南邦得人力資源有限公司保管并做好保密工作。
3.根據崗位需求變化及報名情況等因素，邦得公司有權對個(gè)別崗位招聘計劃進(jìn)行調整、取消或終止。
4.本次招聘面試均不指定輔導用書(shū)，不授權或委托任何機構舉辦輔導培訓班。
5.聯(lián)系人：翟老師、陳老師
咨詢(xún)電話(huà)：0531-87081655
0531-59692569
濟南邦得人力資源有限公司
2022年1月19日